第(3/3)页 赵原没有紧张,面对记者的问题,侃侃而谈。 刘刚一开始还捏了把汗,随后发现赵原回答问题的思路清晰,很多观点让人眼前一亮。 记者:“据说您来到市人医,已经做了多台手术,请问这里的工作,与在天华工作有没有不同之处?” 赵原:“同样是阑尾炎,不同的患者,因为年龄、习惯以及身体素质不同,在做手术时,要区别对待。因此,一名医生必须要有很好的适应能力。适应患者,适应环境,用最短的时间调整好节奏,找到正确的办法,为每个病人提供最正确的治疗方案。” 记者:“治疗八组此次前来市人医,会待多久呢?” 赵原:“时间是由医院规定的。待多长时间不是重点。关键是,我们要将在这里的每段时间都利用起来,提升效率,将每一台手术都做到尽善尽美。即使我们离开,也会有其他小组替补我们的位置。天华与瑞纳市人医的情谊是经过时间检验,长期有效的。” 记者:“市人医是否会因为你们的到来,在急诊这一块显著加强?” 赵原:“医院的实力不会因为某个人或者某个团队的加入,能得到立竿见影的提升。不过,市人医领导对急诊的发现有清晰的规划。相信在市人医同仁的努力下,不仅是急诊,其他领域也会迎来全面发展。” 尽管采访时间只有一个小时,但赵原用极快的速度回答每个问题。 关键是,赵原每个回答,都在答案上进行拔高。 对不对题不重要。 关键是要听起来高大上! 记者们对赵原的印象是,这个年轻的外科医生有胸襟、有格局,不愧是来自大医院的精英! 刘刚暗自纳闷。 赵原手术做得好也就罢了。 怎么面对镜头能做到如此四平八稳,抛开年轻的外表,完全就是个思想成熟,内涵厚重的老干部。 关于天华团队入驻市人医的新闻报道在电视台、报纸、网络在刊登,一瞬间瑞纳的市民对市人医的信任度倍增。 连续数日,急诊中心的病患数量陡增。 这令潘阳有些措手不及。 不得不重新调整班次。 一方面让治疗组开足马力,提升效率,争取在有限的时间,收治更多病人。 另一方面延长工作时间,原来八小时工作制延长到十二小时。 没有人抱怨这是不是有违劳动法,没人计较加班费在。 与其他职业不一样,医生必须要服从命令,从大局出发,集体利益为先! 第(3/3)页